Política de Privacidad

ARNAL informa a los usuarios que respeta la legislación vigente en materia de protección de datos personales, la privacidad de los usuarios y el secreto y seguridad de los datos, adoptando para ello las medidas técnicas y organizativas necesarias para evitar la pérdida, mal uso, alteración, acceso no autorizado y robo de los datos personales facilitados, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos y los riesgos a los que están expuestos.

ARNAL ha adaptado su tratamiento de datos personales y su Política de Privacidad a los cambios establecidos por el Reglamento 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016.

Asimismo, ARNAL tratará los datos de conformidad con los principios de calidad exigidos por la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales (LOPDGDD), de forma confidencial y con las medidas de seguridad exigidas.

¿Quién es el Responsable del tratamiento de sus datos?

El Responsable del tratamiento de sus datos es ARNAL (http://www.arnal.es/aviso-legal/)

Dirección: C/ Valencia nº 245 1º 3ª, CP 08007, Barcelona

Teléfono: 93.215.75.13

Correo electrónico: info@arnal.es

¿Con qué finalidad tratamos sus datos personales?

En Arnal tratamos la información que nos facilitan las personas interesadas con el fin de poder prestar los servicios contratados, así como facilitar información sobre cuestiones relativas a la actividad de la empresa y sus servicios, desglosados en http://www.arnal.es/.

Con el fin de poder ofrecer productos y servicios de acuerdo con sus intereses, elaboraremos un perfil comercial en base a información facilitada. No se tomarán decisiones automatizadas en base a dicho perfil.

En el caso de que nos envíe su CV o de realizar una entrevista de trabajo en nuestras oficinas, sus datos serán utilizados para cubrir posibles vacantes laborales en nuestra Compañía. En el supuesto de ser contratado, sus datos personales serán utilizados para gestionar la relación laboral con Arnal.

¿Por cuánto tiempo conservaremos sus datos?

Los datos personales proporcionados se conservarán mientras se mantenga la relación comercial.

Una vez finalizada la prestación del servicio, y en todo caso si se solicita la supresión de los datos, en ARNAL mantendremos sus datos personales bloqueados durante los plazos de prescripción legal. Transcurridos estos plazos, destruiremos sus datos.

En relación a los datos laborales éstos serán tratados mientras dure dicha relación y una vez concluida, por el tiempo necesario para responder por posibles incumplimientos en este ámbito. En el supuesto de que nos haya enviado su CV o de realizar alguna entrevista por una vacante laboral, sus datos personales serán archivados por un período de un año, tras el cual, de no haber sido seleccionado, serán borrados de nuestros sistemas.

¿Cuál es la legitimación para el tratamiento de sus datos?

Sus datos son tratados para la prestación del servicio solicitado y su tratamiento estará legitimado por el cumplimiento de una obligación legal del responsable del tratamiento que no es otra que la prestación del servicio.

En el caso del uso de sus datos identificativos para finalidades promocionales, éstos serán tratados en virtud del consentimiento libremente otorgado por Usted.

Los datos personales de los trabajadores serán tratados para el cumplimiento de la relación contractual entre las partes.

¿A qué destinatarios se comunicarán sus datos?

Únicamente se cederán los datos a empresas del grupo incluidas en http://www.arnal.es/aviso-legal/

No cederemos sus datos personales a terceros, salvo en aquellos casos en que la prestación del servicio o el cumplimiento de la relación laboral requiera que los mismos sean cedidos a administraciones públicas, entes integrantes de la misma, profesionales en el ámbito de una función pública y por motivos legales. Para cualquier comunicación de datos fuera de estos supuestos, le solicitaremos su consentimiento específico.

Tipología de datos tratados

• Datos identificativos (Nombre, apellidos).
• Datos de Contacto (email, teléfono, dirección postal).
• Puesto de trabajo.
• Historial laboral.
• Historial académico.

¿Cuáles son sus derechos cuando nos facilita sus datos?